27.05.2019
Молодые, неравнодушные, активные…
В Воронеже на базе профсоюзной здравницы - санатория им. Горького - 23 и 24 мая проходил областной молодежный форум «Молодежь за профсоюз!». Его участниками стали свыше 100 профактивистов, из них 6 – участники конкурса «Молодой профсоюзный лидер Воронежской области».
10.04.2019
Сила профсоюза - в массовости и единстве!
10 апреля состоялось заседание Молодежного совета Воронежской областной организации Профсоюза работников здравоохранения, на котором были обсуждены важные темы, касающиеся как работы со студентами, так и с медицинскими работниками.
12.11.2018
Достойная победа
Радостное известие пришло из Регионального союза «Ивановское областное объединение организаций профсоюзов», где 9 ноября состоялся основной этап конкурса "Молодой профсоюзный лидер ЦФО-2018".
27.08.2018
«С профсоюзом – уверенность в будущем!»
Этим летом в Москве проходил отраслевой молодежный слет, организованный Центральным комитетом Общероссийского профсоюза работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства.
4.06.2018
«Молодежь за профсоюз!»
С 31 мая по 1 июня в Воронеже на базе санатория им. Горького проходил областной молодежный форум «Молодежь за профсоюз!». Его участниками стали более 100 профактивистов, из них 13 – участники конкурса «Молодой профсоюзный лидер Воронежской области».
13.12.2017
Дерзайте! Создавайте свое будущее!
Год профсоюзной информации молодежь Воронежской области завершила проведением семинара «Формы защиты трудовых прав членов профсоюзов в современных условиях».
21.10.2017
Легко ли быть молодым?
С 14 по 22 октября в Сочи прошел Всемирный фестиваль молодежи и студентов, на который съехались около 25 тысяч участников из 180 стран мира. Российские профсоюзы там были представлены несколькими площадками, на которых прошли семинары, дискуссии, тренинги и встречи. В работе форума принял участие Председатель ФНПР Михаил Шмаков, который приветствовал профсоюзную молодёжь на площадке "Гражданская платформа".
20.04.2017
На связи с общественностью
В числе основных мероприятий «Воронежского облсовпрофа», посвященных Году профсоюзной информации, стали встречи представителей профсоюзного актива области со студентами третьего курса и магистрантами факультета журналистики Воронежского государственного университета. Подобное взаимодействие - следствие итогов проведения ранее областного молодежного семинара «Возможности PR-технологий как инструмента повышения репутации профсоюзной организации в молодежной среде».
9.03.2017
В целях формирования позитивного имиджа и повышения репутации профорганизации
«Возможности PR-технологий как инструмента повышения репутации профсоюзной организации в молодежной среде» - так назывался областной молодежный семинар, организованный 3 марта Воронежским областным советом профсоюзов. Его участниками стали свыше 50 молодых профактивистов.
21.12.2016
Стратегический резерв Воронежской области - 2016
С 14 по 18 декабря на Северном Кавказе прошел молодежный форум ФНПР "Стратегический резерв 2016". В его работе приняли участие более тысячи молодых профлидеров и активистов со всей страны. Воронежскую область представляли 15 молодых профактивистов - представители молодежных структур областных организаций автомобильного транспорта и дорожного хозяйства, агропромышленного комплекса, радиоэлектронной промышленности, лесных отраслей, химических отраслей промышленности, здравоохранения, Дорпрофжел, первичных профорганизаций, выходящих на Профобъединение, - ПАО ВАСО, Воронежского механического завода.
В ходе форума состоялись десятки лекций, дискуссий, мастер-классов и тренингов на профсоюзные и общественные темы. Так, доктор социологических наук Анжела Салогуб поделилась секретами того, как в эпоху перемен должен действовать настоящий лидер. В других аудиториях активистам разъяснили основы эффективной коммуникации, а также поговорили с ними на тему психологических нюансов управления организацией.
15 декабря Председатель Федерации Независимых Профсоюзов России Михаил Шмаков дал официальный старт работе молодежного форума ФНПР "Стратегический резерв 2016".
- Профсоюзная молодежь должна бороться за повышение зарплат, достойные и безопасные условия труда, - отметил профсоюзный лидер в приветственном слове.
Далее между участниками форума и руководством ФНПР состоялась дискуссия о задачах молодежных профсоюзных структур, а также о борьбе с заемным трудом, положении в экономике и специфике трудовых отношений в ближайшем будущем.
- Сегодня так быстро меняется мир, что невозможно всю жизнь проработать по одной специальности. Необходимо постоянное переобучение, освоение новых знаний, переориентация, - отметил Шмаков, заводя с молодыми активистами разговор об инициативе Международной организации труда "Будущее сферы труда".
Вечером того же дня, в банкетном зале «Империал», прошел товарищеский ужин, где активисты профсоюзов представляли свои федеральные округа.
В день закрытия все участники получили дипломы об участии в рабочей программе форума.
12.07.2016
Формула успеха молодого профсоюзного лидера
Молодежная политика Союза «Воронежское областное объединение организаций профсоюзов» - неотъемлемая часть кадровой политики профсоюзов области. За последние 13 лет (с начала реализации молодежной политики профсоюзов в Воронежской области) число молодежи, которая проявляет свою социальную и творческую активность в составе профсоюзных органов, увеличилось от 15,3% до 21%.
О главных составляющих формулы успеха профсоюзной работы делятся своим мнением молодые профсоюзные лидеры.
Маргарита Александрова – ведущий специалист департамента аграрной политики Воронежской области, председатель Молодежного совета «Воронежского облсовпрофа»:
- «Единство. Солидарность. Справедливость» - лозунг Федерации Независимых Профсоюзов России, на мой взгляд, определяет жизненное кредо любого профсоюзного лидера, в том числе среди молодежи. Уверена, что стремление к справедливости и отсутствие равнодушия – одни из главных качеств, которые определяют статус молодого профлидера. А креативность, творческое мышление молодежи, несомненно, привнесут в профорганизации новые, современные формы взаимодействия профсоюзного актива и работников, помогут объединению молодежи разных профессий при проведении мероприятий областного уровня.
Елена Семичева – председатель профкома ЗАО «Дороги Черноземья», победитель Всероссийского конкурса профсоюзов ФНПР «Профсоюзный мастер - 2015» (I место):
- Если ты молодой профсоюзный лидер, то твоя активность должна быть прежде всего состоянием души, а не только продиктована теми или иными обстоятельствами. Все твои действия должны быть направлены на результат, даже в том случае, если достичь его сразу не удается. Успех будет гарантирован тогда, когда свое «Я» ты неизменно ощущаешь как часть общего – КОЛЛЕКТИВА. Действовать в рамках законности и солидарности – вот моя позиция профсоюзного лидера.
Дмитрий Волобуев – консультант, председатель Союза молодежи АО «Концерн «Созвездие», член Молодежной комиссии ЦК Профсоюза работников радиоэлектронной промышлености:
- Уверен, что ключевыми составляющими формулы успеха молодого профлидера являются его образованность, стремление получать новые знания, самое активное участие в жизни коллектива и, конечно, добросовестное отношение к делу, которому ты служишь, будь это профессиональная или общественная деятельность. А еще молодой профлидер должен нести в коллектив позитивный заряд и единство духа, обладать целительным чувством юмора и непременно иметь свое увлечение – музыка, спорт, фотографии и тому подобное. Иными словами, быть разносторонне развитой, социально активной личностью.
Евгения Бычкова – начальник бюро, председатель Совета молодежи ОАО «Электросигнал», председатель Молодежного совета областной организации профсоюза работников радиоэлектронной промышленности.
- Стремясь к достижению поставленных целей, лидер не должен бояться проигрывать. Наоборот, проигрыш может стать в некотором роде стимулом для новых достижений, если ты обладаешь чувством ответственности за коллектив, профессионально владеешь азами профсоюзной работы, умело отстаивая свою позицию, уважая при этом другую точку зрения.
Анастасия Асафова - инспектор отдела социальной поддержки федеральных льготников БУ ВО «УСЗН Коминтерновского района г. Воронежа», председатель Молодежного совета областной организации профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания:
- По моему мнению, слагаемые успеха молодого профсоюзного лидера должны стать частью основы для повышения уровня работы первичных профсоюзных организаций, обмена опытом, мотивации профчленства, укрепления организаций профсоюза и их авторитета.
Этому могут способствовать такие качества, как инициативность, направленная на результат, желание повышать уровень профсоюзных знаний посредством участия в форумах, конкурсах и других мероприятиях, дающих возможность приобрести навыки делового общения, коллективных переговоров, умения быть в коллективе, выступать в роли грамотного модератора. И как следствие - активная профсоюзная работа среди молодёжи по выявлению и привлечению к профсоюзному сотрудничеству молодых активистов, талантливой молодёжи.
8.07.2016
Защитить права молодежи
Что на сегодняшний день является основой для защищенности молодого работника на рабочем месте?
Если идти от общего к частному, то в первую очередь нужно вести речь о региональном уровне. У нас действует областное трехстороннее соглашение между правительством Воронежской области, объединениями профсоюзов и объединениями работодателей на 2014-2016 гг., в котором предусмотрен комплекс льгот и для молодежи.
Так, в числе обязательств правительства Воронежской области согласно п. 2.13., предусмотрена организация взаимодействия с органами местного самоуправления по участию в организации и финансировании: проведения оплачиваемых общественных работ; временного трудоустройства несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые; ярмарок вакансий и учебных рабочих мест.
В свою очередь, работодатели, согласно п. 2.34., обеспечивают выпускникам профессиональных образовательных учреждений Воронежской области и образовательных учреждений высшего образования Воронежской области гарантии от увольнения в связи с сокращением численности или штата работников организации в первые два года работы после окончания обучения при условии выполнения ими производственных заданий в полном объеме и надлежащего качества.
С 2006 года по инициативе профсоюзной стороны в соглашение включен и действует по настоящее время самостоятельный раздел «В сфере социальной защиты детей и молодежи». Так, согласно п. 6.17. действующего в настоящее время раздела соглашения, работодатели устанавливают для молодых работников, поступивших на работу после окончания учебных заведений, а также прошедших профессиональное обучение на производстве, пониженные нормы выработки.
Включение в раздел пункта 6.18., согласно которому работодатели обязуются предусматривать в коллективных договорах и соглашениях разделы по работе с молодежью, позволило профсоюзам не только добиваться включения подобных разделов при заключении колдоговоров, но и значительно улучшать нормы, прописанные в Соглашении.
Например, в целях сохранения и развития кадрового потенциала, обеспечения преемственности поколений, профессионального роста и социальной защищенности молодых работников, их эффективного участия в производстве и общественной жизни предприятия отдельным разделом «Работа с молодежью» в колдоговоре ПАО «Воронежское акционерное самолетостроительное общество» предусмотрены обязательства работодателя по:
- содействию работе молодежного совета профкома, направленной на закрепление молодежи на производстве, развитию трудовой и творческой инициативы, активного участия в управлении производством;
- выплатам ежемесячных надбавок к окладам молодым специалистам, принятым на должности руководителей, специалистов и служащих в соответствии с локальным нормативным актом;
- предоставлению права на первоочередное трудоустройство при наличии вакансий бывшим работникам предприятия после прохождения ими военной службы (при этом работодатель может выплачивать указанным работникам единовременное пособие в соответствии с локальным нормативным актом, если они трудоустроились на предприятие не позднее, чем через три месяца после увольнения из Вооруженных сил);
- реализации Положения об оплате ученичества, производственного обучения и в особенностях оплаты труда молодых рабочих в соответствии с локальным нормативным актом;
- организации работы наставников молодежи, стимулированию моральной и материальной заинтересованности наставников в подготовке квалифицированных кадров.
Соответствующими приложениями к колдоговору Нововоронежской атомной станции предусматриваются единовременные выплаты молодым специалистам при трудоустройстве (50 000 руб.), при возвращении на работу после службы в армии (50 000 руб.), на содержание детей в яслях и детских садах одному из родителей, имеющему среднемесячную зарплату ниже средней по предприятию, выделяется матпомощь в размере 50% произведенных затрат, но не более 15 000 рублей в год. Также выплачивается матпомощь на частичную компенсацию затрат в системе заочного обучения в размере 50% расходов работника, но не более 30 000 рублей.
На ряде предприятий согласно колдоговору производится целевое финансирование программ «Молодежь», в рамках которых предусмотрены льготы на жилье (например, в Конструкторском бюро химавтоматики молодым работникам, осуществляющим аренду служебного жилья, оказывается ежемесячно матпомощь в размере до 50% стоимости договора найма).
И таких примеров немало. Но это одна сторона деятельности профсоюзов. Сегодня молодому работнику, особенно начинающему трудовую деятельность, важно понять, что, с момента оформления трудовых отношений и вступления в профсоюз, он получает постоянное правовое сопровождение по всей областной профсоюзной вертикали - профком предприятия, правовые службы труда отраслевого обкома профсоюза, наконец Воронежского облсовпрофа.
К сожалению, недостаточный уровень правовой культуры самого работника, не всегда полнообъемная информационно-мотивационная деятельность профсоюзных органов и ряд других причин не позволяют осознать природную сущность профсоюзов. Неслучайно в марте текущего года на молодежном форуме остро встал вопрос о необходимости проведения, и в первую очередь в учебных заведениях всех уровней, профсоюзного ликбеза – знакомства с историей профдвижения, основами трудовой деятельности, такими ее центральными составляющими, как трудовой договор и его содержание, коллективный договор, «белая» зарплата и т.п.
Важно понять, что профсоюз – это не только самая массовая общественная организация в регионе, но и единственный в своем роде институт, который, с одной стороны, способствует созданию и укреплению корпоративной культуры, с другой – это одновременно та организация, которая по законодательству ежедневно выполняет функцию защиты трудовых прав как всего коллектива, так и отдельного работника. Собственно, на эти цели направлено проведение профсоюзных молодежных форумов, слетов, культурно-спортивных и иных мероприятий и всех коллективных акций профсоюзов.
Маргарита МИХИЛЕВА, координатор работы с профсоюзной молодежью Союза «Воронежское областное объединение организаций профсоюзов»
30.06.2016
Время твоих идей
В рамках осуществления Программы действий Российского профсоюза работников радиоэлектронной промышленности на 2016-2021 годы, целевой программы «Профсоюзная молодежь Воронежской области» Союза «Воронежское областное объединение организаций профсоюзов», реализации молодежной политики Воронежской областной профсоюзной организации работников РЭП с 25 по 26 июня на базе учебно-оздоровительного комплекса «Спутник» прошел двухдневный слет молодежи работников предприятий радиоэлектронной промышленности. В мероприятии приняли участие 82 молодых активиста от первичных профсоюзных организаций 7 предприятий г. Воронежа.
Слет проводился с целью выявления и поддержки молодёжных инициатив по созданию и деятельности молодежных советов в первичных профсоюзных организациях, укреплению их взаимодействия между собой, организации активного отдыха работающей молодежи.
Задачами слета стали формирование положительного имиджа профсоюза в молодежной среде, мотивация работающей молодежи к вступлению в профсоюз, распространение опыта профсоюзных организаций по работе с молодежью, выявление профсоюзных активистов среди работающей молодежи в качестве кандидатов в состав кадрового резерва профорганизаций всех уровней.
Организаторами мероприятия выступили областная профсоюзная организация работников радиоэлектронной промышленности (председатель- О.В. Куделин) и Союз молодежи АО «Концерн «Созвездие» (председатель- Д.И. Волобуев). Организаторы слета пригласили педагогов Воронежского государственного университета, которые обучали юношей и девушек основам делового общения. Главный консультант отдела организационной работы облсовпрофа М.Ю. Михилева прочла лекцию «Профсоюзное движение - история, теория, практика».
За два дня ребята с успехом преодолели тренинг командообразования, узнали главные задачи деятельности Профсоюза, поучаствовали в активной квест-игре «Ловушка», развивающей неординарное мышление. Вечером продемонстрировали мини-сценки на заданную тему, поиграли в «Угадай мелодию», потанцевали на дискотеке.
«Слет зарекомендовал себя в качестве эффективной площадки для общения, обмена опытом и актуальными идеями, обучения молодых сотрудников предприятий, оценки их потенциала. Именно поэтому укрепление профессиональных и межличностных связей между молодыми профсоюзными активистами мы рассматриваем в качестве одного из ключевых приоритетов, - сказал в своем выступлении О.В. Куделин.
По отзывам участников, эти два дня для ребят не прошли зря, в их сердцах мероприятие оставило самые яркие впечатления.
1.06.2016
Слёт молодых профактивистов
Воронежская областная организация Общественного объединения «Всероссийский Электропрофсоюз» с 18 по 20 мая 2 на базе санатория
Им. Горького провела IV слёт молодых профсоюзных активистов предприятий, входящих в её состав. Участие в нем приняли 39 членов профсоюза из энергетической и электротехнической отраслей, а также энергоремонтной организации.
В течение трех дней молодые энергетики прошли тренинг по деловому общению, прослушали лекции о пути решения проблем социально-экономического и политического развития России, трудовом законодательстве. Актуальными темами обсуждений стали правовая защита молодёжи на предприятиях, развитие молодежной политики, популяризация профсоюзного движения.
После изучения теории участники перешли к практической части – тренингу.Молодые активисты поделились на три группы, каждая из которых подготовила и презентовала собственный социальный проект. Сотрудники «Воронежэнерго», «Воронежской генерации», «Воронежской энергосбытовой компании», «Воронежэнергоремонта» и «Орбиты» подготовили проекты на темы «Имидж профсоюзного лидера», «Мотивация профсоюзного членства» и «Коллективный договор». Для молодежи были также проведены соревнования по боулингу.
Подводя итоги слёта, председатель Профобъединения Е.Л. Проняев поздравил всех участников с успешным завершением, наградив лучших дипломами и ценными подарками.
По словам председателя первичной профсоюзной организации Филиала ПАО «МРСК Центра» - «Воронежэнерго» Сергея Роньшина, работа с молодыми кадрами является приоритетным и перспективным направлением в профсоюзной деятельности.
- Такие мероприятия, как Молодёжный слёт, позволяют не только развивать и совершенствовать профессиональные и личностные навыки молодых специалистов, но и выявить из них самых активных, целеустремленных и энергичных, - подчеркнул Сергей Роньшин.
2.03.2016
«Я выбираю профсоюз!»
1-2 марта состоялся очередной областной молодежный профсоюзный форум «Я выбираю профсоюз!». Его участниками стали около 90 молодых профактивистов.
Открывая форум, председатель Профобъединения Е.Л. Проняев выразил уверенность в том, что «дальнейшему укреплению профсоюзов будут способствовать свежие идеи, неординарные решения, новые формы взаимодействия. Одним словом, то, что может привнести и уже привносит в профсоюзное движение молодое поколение».
- Убежден, молодежный профсоюзный актив может и должен стать двигателем идейного и организационного обновления профсоюзов. А потому нам хотелось бы, чтобы вы не только унесли с этого форума частичку полученного опыта в организации, но и максимально проявили себя, показали свои возможности, таланты, - подчеркнул Евгений Леонидович.
В первый день форума молодые профлидеры прослушали лекции преподавателей Воронежского государственного университета «Специальное событие как фактор мотивации профсоюзного членства», «Основы убеждающего воздействия», проявив в дальнейшем полученные знания на практических занятиях, а также участвуя в ролевых играх «Профсоюзное событие».
На следующий день участники форума совершили экскурсию на Нововоронежскую АЭС, а затем за круглым столом обсудили молодежные профсоюзные проблемы. Кульминацией молодежного мероприятия явилась демонстрация разработок по итогам работы в группах, где на суд всех участников были представлены смелые молодежные решения мотивационного характера.
Завершился форум заседанием Президиума «Воронежского облсовпрофа», проведенного совместно с участниками мероприятия. На нем был избран новый председатель Молодежного Совета Профобъединения – Маргарита Александрова, ведущий консультант департамента аграрной политики Воронежской области. А также была утверждена программа «Профсоюзная молодежь Воронежской области (2016-2020 гг.).
28.09.2015
Поздравляем!
Участницы из Воронежа стали победителями всероссийского конкурса-форума профсоюзов ФНПР «Профсоюзный мастер-2015», заняв первое и третье места.
Первое – начальник юридического отдела, председатель первичной профсоюзной организации ЗАО «Дороги Черноземья» Елена Семичева, третье – инспектор отдела социальной поддержки федеральных льготников, заместитель председателя профкома КУ ВО «УСЗН Коминтерновского района города Воронежа» Анастасия Асафова.
17.09.2015
Пока молоды – надо дерзать!
17 сентября состоялось расширенное заседание Молодежного совета Воронежского профобъединения, на котором были рассмотрены вопросы: «Об итогах реализации программы «Профсоюзная молодежь Воронежской области (2011-2015 гг.)», «Об итогах территориального этапа Всероссийского конкурса-форума профсоюзов ФНПР «Профсоюзный мастер -2015».
Председатель профобъединения А.В. Овчинников, выступая на мероприятии, особо подчеркнул роль молодого лидера в профсоюзном движении. «Пока молоды – надо дерзать! Пока есть возможность – находить ту нишу, которую можно заполнить нужными делами!» - такими словами напутствовал Алексей Васильевич молодых профлидеров.
На заседании было принято решение приступить к разработке новой пятилетней программы «Профсоюзная молодежь», а также названы имена победителей конкурса-форума «Профсоюзный мастер -2015». Ими стали: электромонтер, председатель цехкома ОАО «Минудобрения» (г. Россошь) Павел Сергеев, начальник юридического отдела председатель первичной профсоюзной организации ЗАО «Дороги Черноземья» Елена Семичева, ведущий технолог, председатель цехкома АО «Концерн «Созвездие» Александр Панкрашкин.
2.09.2015
III Молодёжный профсоюзный
В конце августа в Липецке в рамках III Молодежного профсоюзного форума Липецкой области «Молодежь и профсоюзы. Стратегия будущего» состоялся конкурс «Молодой профсоюзный лидер ЦФО-2015». В нем приняли участие профсоюзные лидеры из 15 регионов Центрального федерального округа.
Цель и задачи конкурса – выявление инициативных и талантливых молодёжных профсоюзных лидеров, привлечение их к активной профсоюзной деятельности и созданию им условий для профессионального роста, повышение мотивации членства в профсоюзе среди молодежи, формирование кадрового резерва на руководящие должности профсоюзных организаций всех уровней из числа молодых профактивистов.
На конкурсе молодых профсоюзных лидеров Воронежское профобъединение достойно представил ведущий конструктор, председатель Совета молодых специалистов АО КБХА Тимур Колбая.
2.07.2015
На ВМЗ состоялась игра «Что? Где? Когда?»
2 июля в музее Воронежского механического завода состоялся турнир по интеллектуальной игре «Что? Где? Когда?» среди молодых специалистов предприятия. Мероприятие было приурочено к празднованию Всероссийского Дня молодежи.
В турнире приняли участие 25 человек, среди которых - молодые специалисты ВМЗ, а также студенты 3 курса кафедры «Технология машиностроения» ВГТУ. Все участники были разделены на пять команд: «Гагаринцы» (команда главного инженера), «Джентльмены удачи» (производство «Спецтехника», «Молот» (производство «Металлург»), «Старт» (производство «Гражданская продукция») и «Созвездие» (студенты кафедры «ТМ»).
Участники должны были ответить на 20 вопросов. На размышление давалась всего одна минута, в течение которой каждая команда должна была придумать ответ и записать его бумаге, затем отдать на рассмотрение жюри. Запоминающимися для всех стали вопросы о знаменитом хоккейном болельщике, в честь которого назван Кубок (Гагарин), а также о подарке, который Н.С. Хрущев преподнес Жаклин Кеннеди (щенок легендарной собаки Стрелки).
Самой сообразительной оказалась команда главного инженера – «Гагаринцы». Благодаря смекалке и творческому подходу ее игрокам удалось дать наибольшее количество правильных ответов и стать победителями турнира. Команды «Джентльмены удачи» и «Молот» заняли второе и третье место соответственно. Все участники, занявшие призовые места, были награждены денежными премиями, а команда-победитель также стала обладателем переходящего кубка игры и двух путевок в Анапу.
Организаторами мероприятия выступили профсоюзный комитет и Союз Молодежи ВМЗ. Планируется, что в дальнейшем турнир будет проходить на постоянной основе. Это будет способствовать укреплению дружеских связей между структурными подразделениями предприятия, а также содействовать вовлечению в активную жизнь завода студентов кафедры «ТМ» ВГТУ.
17.06.2015
У профсоюзной молодежи – активная жизненная позиция
Одним из основных вопросов, рассмотренных 17 июня на заседании территориальной трехсторонней комиссии городского округа город Воронеж по регулированию социально-трудовых отношений, был о реализации молодежной политики.
От профсоюзной стороны с докладом по этой теме выступил координатор, заместитель председателя ТООП «Воронежский облсовпроф» А.А. Симонов. Он, в частности, отметил, что молодежь составляет более чем одну треть от общей численности членов профсоюзов в профобъединении, и эта часть обладает значительным потенциалом.
С целью совершенствования и систематизации молодежной политики профобъединения в феврале 2011 года была разработана и утверждена Исполкомом целевая программа «Профсоюзная молодежь Воронежской области (2011-2015 годы)». Программой предусмотрена реализация мероприятий по направлениям: кадровая политика, мотивационно-информационная и организационная работа, социально-экономическое, правовое, гражданско-патриотическое, культурно-массовое и спортивно-оздоровительное направления. Облсовпроф координирует выполнение мероприятий целевой программы.
- У профсоюзной молодежи области - активная жизненная позиция. Молодежь принимает непосредственное участие в решении вопросов укрепления профдвижения, развития социального партнерства и других направлениях деятельности профсоюзов, - сказал Андрей Анатольевич Симонов.
По результатам рассмотрения этого вопроса стороны единогласно приняли решение о начале работы по созданию Ассоциации работающей молодежи города Воронежа.
25.03.2015
С новыми идеями – на предприятия и в организации
21 и 22 марта в учебно-методическом центре профсоюзов санатория им. Горького проходил семинар молодежного профсоюзного актива Воронежской областной профсоюзной организации работников радиоэлектронной промышленности. Его организаторами выступили обком профсоюза и Совет молодежи.
Проводимые до этого молодёжные проекты, безусловно, отличались друг от друга, но цели и задачи оставались прежними: формирование у молодежи активной гражданской позиции, пропаганда профсоюзного движения, вовлечение молодежи в ряды профсоюза, создание положительного имиджа, выявление лидеров, формирование резерва молодых профсоюзных кадров, поддержка общественных инициатив, развитие коммуникативных навыков работы в команде.
В нынешнем семинаре приняли участие 62 молодых активиста из первичных профсоюзных организаций. По окончании лекций состоялся круглый стол «Из опыта работы с молодежью в первичных профсоюзных организациях Воронежской областной профсоюзной организации работников РЭП». В своих выступлениях лидеры молодежи первичных профсоюзных организаций обменялись опытом работы, рассказали о возникающих трудностях. Также говорили о необходимости участия молодежи в культурно-массовых мероприятиях, которые сплачивают людей, объединяют общими идеями, позволяют получить ценную информацию.
Безусловно, проведенный семинар послужит новым стимулом для совершенствования профсоюзной работы с молодежью.
29.04.2014
Первомайский «Профсоюзный рейс»
В канун первомайских праздников в Воронеже вновь прошла акция «Профсоюзный рейс». В двух городских автобусах молодежный профсоюзный актив распространил среди пассажиров, для которых проезд был бесплатным, информационно-агитационные материалы. Среди них первомайский номер газеты профобъединения «Наша позиция», листовки «Защити свои права», «Не позволяй себя обманывать», «Время вступать в профсоюз», «Профсоюз – признак развитости общества».
В течение поездки сотрудники облсовпрофа проводили консультации, а также велось вещание о деятельности профсоюзов области, истории профсоюзного движения и Первомая. Главный итог акции подвели сами пассажиры. По их словам, подобные акции должны стать регулярными, так как сегодня многие люди не чувствуют себя защищенными на рабочем месте и они всегда должны знать, как себя защитить и куда обратиться за помощью.
23.04.2014
Подведены промежуточные итоги реализации молодежной программы
На очередном заседании Молодежного совета профобъединения профактив подвел промежуточные итоги реализации целевой программы «Профсоюзная молодежь Воронежской области 2011-2015 гг.», обозначив те трудности, с которыми сегодня приходится сталкиваться работающей и учащейся молодежи, в том числе молодым профсоюзным кадрам. Так, среди «болевых» точек отмечены вопросы мотивации профчленства среди молодежи, порой формальный подход руководящих профорганов разного уровня к деятельности молодежных структур, а также общественная пассивность и самой молодежи.
Областной молодежный актив принял решение пересмотреть состав Молодежного совета профобъединения с целью активизации его деятельности, обсудил вопросы участия в форуме работающей молодежи, который состоится в мае текущего года в Брянске, а также организации и проведения информационно-агитационной акции «Профсоюзный рейс» в канун Первомая.
15.10.2013
Талантливая молодежь
Воронежский «Электропрофсоюз» провел отборочный тур межотраслевого фестиваля народного творчества «Люблю тебя, мой край родной!»
В этом году исполняется 65 лет Воронежскому областному совету профсоюзов и 10 лет Молодежному совету профобъединения, к этим датам и будет приурочен большой праздничный концерт, который состоится 9 ноября. На нем выступят лучшие творческие коллективы и исполнители всех отраслевых профсоюзов. И именно для участия в этом концерте выбирались номера на смотре художественной самодеятельности «Электропрофсоюза», который прошел 9 октября в клубе ТЭЦ-1.
Более 20 номеров представили на суд жюри энергетики трех крупнейших предприятий: «Воронежэнерго», «Воронежской энергосбытовой компании», «Воронежской региональной генерации». Конечно, больше всего было эстрадных песен, но демонстрировали участники свои умения и в народной песне и танце, и в художественном чтении. Много номеров было подготовлено силами детей сотрудников. Никого не оставил равнодушным танец «Сон», представленный ансамблем «Регги». Это было сделано и исполнено талантливо, ярко, динамично. Уже не в первый раз принимает участие в конкурсе Олеся Мисюк (17 лет), внучка водителя Управления ВЭ Анатолия Красикова, и члены жюри не могли не отметить, как растет ее исполнительское мастерство. За него Олесе практически без сомнений строгая комиссия присудила 1 место в номинации «Эстрадный вокал».
Но членам жюри, среди которых были представители всех предприятий участников, а также председатель Молодежного совета облсовпрофа Маргарита Михилева и директор Дворца культуры профсоюзов Валентина Шорина, выбрать победителей было очень сложно. Было даже принято «соломоново решение» – разделить взрослых и детей по разным номинациям, потому что сравнивать их друг с другом почти невозможно. В итоге вместе с Олесей Диплом победителя в номинации эстрадный вокал получила Виоллета Крапивкина (дочь сотрудников Калачеевских электрических сетей Ольги и Юрия Крапивкиных). Победителем в номинации «Художественное чтение» стала Женя Инокова (9 лет) дочь пресс-секретаря «ВЭСК» Анны Иноковой. Лучшим эстрадным танцем, бесспорно, был выбран "Сон", а народным – «Подплясочка» в исполнении ансамбля «Задоринки» (ВРГ). А 7-летняя Тая Миронова (внучка бухгалтера профкома ВРГ Нины Распоповой) покорила комиссию песней «Маков цвет» и получила заслуженный Диплом победителя в номинации «Народный вокал».
Но кроме этого жюри еще выбрало три номера, которые будут участвовать в юбилейном концерте облсовпрофа. В этот почетный список попали: Надежда Воробьева (ВРГ), Евгений Лыков (ВЭСК) и танец «Дружба народов» (ВЭСК).
Поздравляя победителей и всех участников, председатель областной организации общественного объединения «Всероссийский Электропрофсоюз» Евгений Проняев отметил: «Замечательно, что несмотря ни на какие трудности, мы смогли сохранить на наших предприятиях традиции самодеятельности, потому что это не только помогает нам создавать такие прекрасные концерты, но делает жизнь людей интереснее, насыщеннее, содержательнее».
Анна ИНОКОВА,
пресс-секретарь «ВЭСК»
5.09.2013
|
«Дело, которому ты служишь, - должно продолжаться…»
Именно эти слова председателя Воронежского областного совета профсоюзов А.В. Овчинникова стали лейтмотивом состоявшегося 5 сентября 2013 года заседания Молодежного совета профобъединения, на котором молодежный профактив подвел итоги своей 10-летней деятельности и реализации целевой программы «Профсоюзная молодежь Воронежской области (2011-2015 гг.)».
На заседании в рамках исполнения областного закона «О первом рабочем дне выпускников и трудовом наставничестве» Воронежский областной совет профсоюзов поздравил выпускников средне-специальных и высших учебных заведений, начавших свой трудовой путь в 2013 году. Среди них представители самых разных профессий - рабочие, инженеры, работники образования, медицины, торговли, связи и другие. «Для многих молодых работников профсоюз стал площадкой для самореализации, возможностью проявить себя и в трудовой, и в общественной деятельности. А это крайне важно прежде всего для тех, кто только начинает свою трудовую деятельность. От того, каким будет начало пути, кто будет работать рядом, насколько адекватными будут условия для самореализации, во многом зависит дальнейший рост молодого рабочего, специалиста. Это понимают сегодня и социальные партнеры – профсоюзы, исполнительная и законодательная власть, работодатели. Именно поэтому появился на свет областной закон. И в первую очередь хотелось бы, чтобы он действовал на самих предприятиях и в организациях», - отметил руководитель профобъединения. Присутствовавший на встрече заместитель руководителя департамента труда и социального развития А.Б. Березкин присоединился к поздравлениям и проинформировал участников форума о перспективах реализации закона. Молодежи были вручены памятные сувениры в честь 65-летия образования Воронежского областного совета профсоюзов и 10-летия Молодежного совета профобъединения, а также бесплатные абонементы для посещения профсоюзного бассейна «Спартак». |
28.09.2012
На съезде работающей молодежи
В сентябрьские выходные на базе ДОЛ «Кировец» прошел съезд работающей молодежи Воронежа. В нем приняли участие делегации восьми крупных предприятий города: Воронежского механического завода, КБХА, ГИПРОДОРНИИ, концерна «Созвездие», Воронежсинтезкаучука, Воронежэнерго, Воронежской энергосбытовой компании, ВЦКБ «Полюс». Организаторами съезда были департамент спорта и организации работы с молодежью администрации городского округа совместно с МКУ «Центр молодежных проектов и программ» и Союзом молодежи «Концерна Созвездие».
«Работающая молодежь, в отличие от школьников и студентов, имеет не так много возможностей для общения, поэтому основными целями съезда были знакомство молодых специалистов разных предприятий, обмен опытом и обучение полезным навыкам», - рассказал Председатель Совета Союза Молодежи ОАО «Концерн «Созвездие», зам. председателя Молодежного Совета ТООП «Воронежский облсовпроф» Дмитрий Кривоносов.
В программе съезда были обучающие, творческие и развлекательные мероприятия. Много внимания уделено вопросам социального проектирования. Об основных принципах создания проектов и правилах написания заявки на получение субсидии на их реализацию рассказала координатор ВРОДО «Искра» Наталья Киреченкова. Творческие способности молодые специалисты смогли проявить в конкурсе агитбригад.
На подведении итогов съезда все руководители делегаций, выражая благодарность организаторам за проведенное мероприятие, говорили о том, что подобные съезды хорошо сделать традиционными, это поможет не только укреплению дружеских отношений между предприятиями, но и более активному вовлечению работающей молодежи в общественную жизнь города.
Анна ИНОКОВА
(областная организация «Всероссийского Электропрофсоюза»)
10.09.2012
Слет молодежного актива профсоюза работников общего машиностроения
С 3 по 7 сентября в Воронеже на базе двух предприятий «Конструкторское бюро химавтоматики» и «Воронежский механический завод состоялся третий по счету слет молодежного актива профсоюза работников общего машиностроения. В его организации деятельное участие приняли Молодежный совет отраслевого профсоюза, первичные профсоюзные организации КБХА и ВМЗ, а также лично председатель Профобщемаша Ю.С. Спиченок.
В Воронеж съехалось около ста человек с 48 ведущих предприятий России. Все они являются руководителями или активистами советов молодых специалистов или профсоюзных молодежных комиссий в своих организациях.
13.08.2012
Воронежцы выступили в финале всероссийского конкурса «Профлидер-2012»
С 3 по 9 августа в Карелии в палаточном лагере на берегу озера Лососинное неподалеку от города Петрозаводска прошел профсоюзный слет, на котором были подведены итоги первого всероссийского молодежного конкурса «Профлидер-2012».
Он занял отдельную площадку на международном молодежном форуме «Гиперборея-2012» и был включен в общую программу слета с общим количеством участников свыше 1000 человек. Основными номинациями для конкурсантов стали «Профсоюзный лидер», «PR–стратегия», «Новые формы работы», «Профсоюзный адвокат», «Управление проектами» и «Организационно-управленческий тренинг».
26.06.2012
«Профсоюзный лидер – 2012»
Во Дворце культуры профсоюзов Воронежской области состоялся финал регионального этапа Всероссийского молодежного конкурса «Профсоюзный лидер – 2012». Молодые профактивисты приняли участие в двух номинациях «Профсоюзный лидер» и «PR-стратегия» (прошедшая в заочной форме).
Финал конкурса состоял из четырёх этапов, один из которых был уже за плечами участников, которые заблаговременно представили на суд жюри свои творческие работы - рассуждения о профсоюзах.
А 26 июня конкурсанты прошли еще 3 этапа. Семь финалистов отстаивали звание лучшего молодого профсоюзного лидера. На первом этапе - «Расскажи нам о себе» - молодые профактивисты продемонстрировали умения и навыки самопрезентации, способности увлечь аудиторию рассказом о своей деятельности как профсоюзного лидера и теми достижениями, которые им удалось достичь на профсоюзной ниве.
12.04.2012
Стартовал молодежный конкурс «Профсоюзный лидер-2012»
12 апреля на заседании Исполнительного комитета профобъединения было объявлено о проведении регионального этапа Всероссийского молодежного конкурса «Профсоюзный лидер - 2012» (с 13 апреля по 1 июля 2012 г.).
На заседании отмечено, что обучение молодых профактивистов, выявление их лидерских качеств остается одним из приоритетов в молодежной политике ТООП «Воронежский облсовпроф». Личностный и профессиональный рост членов молодежных советов (комиссий) и профактива является залогом повышения эффективности работы профсоюзов по отстаиванию трудовых прав и социально-экономических интересов как работающей, так и учащейся молодежи.
Региональный этап конкурса «Профсоюзный лидер - 2012» проводится согласно постановлению Исполкома ФНПР по трем номинациям: «Профсоюзный лидер», «PR-стратегия», «Профсоюзный адвокат».
7.02.2012
Заслуженная победа
Радостная весть пришла из Ассоциации территориальных объединений
организаций профсоюзов ЦФО: Воронежскому областному совету профсоюзов присуждено III место в конкурсе на лучшее территориальное объединение организаций профсоюзов Центрального федерального округа России в области молодежной политики.
Эта победа стала итогом плодотворной работы профобъединения, его членских организаций и молодежного профсоюзного актива области.
27.10.2011
«Молодежь в профсоюзах – активное гражданское общество!»
25-26 октября в восьми федеральных округах в синхронном режиме состоялся III Всероссийский профсоюзный молодежный форум «Профсоюзный авангард».
«Молодежь в профсоюзах – активное гражданское общество!» - таков был лейтмотив форума. Полторы тысячи представителей студенческой и трудящейся профсоюзной молодежи обсуждали единую повестку дня: профессиональное образование, трудоустройство, самореализация российской молодежи, поддержка кандидатов в депутаты Госдумы от профсоюзов и предложений ФНПР в программу Общероссийского народного фронта.
Воронежская делегация, в которую вошли молодые представители областных профорганизаций работников народного образования и науки, здравоохранения и агропромышленного комплекса – всего 16 человек, приняла участие в работе форума в Москве, в составе молодежных делегаций ЦФО.
7.10.2011
Молодежь действует
7 октября в рамках Всемирного дня действий профсоюзов молодежный профактив провел молодежные акции «Профсоюзный рейс» (на рейсовом маршруте автобуса № 52) и «За профсоюз!» (на улицах г. Воронежа), в течение которых было распространено свыше 7 тыс. информационно-мотивационных материалов: газеты «Наша позиция», брошюр «Защити свои права» и «Без борьбы нет победы!», буклетов «На позволяй себя обманывать», листовок «Я выбираю профсоюз!»
12.09.2011
Первое место среди молодых профсоюзных лидеров ЦФО
Радостное известие в территориальное объединение воронежских профсоюзов пришло из Тулы, где проходил финал конкурса «Молодой профсоюзный лидер Центрального федерального округа»: председатель Молодежного совета облсовпрофа, инженер, председатель молодежного совета Воронежского центра стандартизации и метрологии Юлия Чиркина заняла первое место.
Воронежской конкурсантке пришлось соревноваться с финалистами из 16 регионов Центральной России. Жюри оценивало домашнее задание - автопортрет, в котором полностью раскрывались лидерские качества участника и демонстрировались его достижения в молодежной сфере, навыки публичного выступления, знания молодых профлидеров истории профсоюзного движения и трудового законодательства.
Юлия успешно справилась с заданиями и по общей сумме набранных баллов была признана победителем.
23.06.2011
И это все о нас
Заседание Молодежного совета ЦФО
23-24 мая 2011 года в Брянске состоялось первое заседание Молодёжного совета Ассоциации территориальных объединений организаций профсоюзов ЦФО России, в котором приняли участие молодые профактивисты 12 регионов округа. Воронежскую область представляла Юлия Чиркина – председатель Молодежного совета профобъединения.
Повестка дня расширенного заседания совета была насыщенной и разнообразной: от обсуждения приоритетных направлений деятельности совета до участия молодежного профсоюзного актива ЦФО во Всероссийском молодежном профсоюзном форуме - 2011.
В планах Молодежного совета – активизировать формирование молодёжных советов (комиссий) в регионах, проанализировать молодёжные разделы и пункты в действующих региональных соглашениях, сформировать единую электронную базу данных членов молодёжных советов ЦФО, активно взаимодействовать со СМИ и Молодежным советом ФНПР.
Конкурс, конкурс…
На очередном заседании в мае Исполком ТООП «Воронежский облсовпроф» поддержал инициативы Молодежного совета профобъединения и принял решение об участии в конкурсах на лучшее территориальное объединение организаций профсоюзов Ассоциации ЦФО России и «Молодежный лидер ЦФО». Итоги конкурсов будут подведены в III-IV кварталах текущего года.
Поздравляем!
На Брянском машиностроительном заводе 25 мая 2011 года были подведены окончательные итоги и награждены победители и финалисты окружного конкурса профессионального мастерства «Мастера Центральной России» среди учащихся учреждений начального и среднего профессионального образования по профессии «фрезеровщик-универсал».
Почетное третье место после представителей Брянского и Московского регионов занял воронежец - девятнадцатилетний Денис Пузиков, учащийся Воронежского колледжа профессиональных технологий, экономики и сервиса.
Достойное начало для профессионального роста!
Форум молодежи
23-24 мая 2011 года в Санкт- Петербурге проходил II молодежный форум профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания РФ, в работе которого приняли участие представители молодежных советов региональных организаций. В их числе – Лариса Чернышева, зам. председателя Молодежного совета областной организации профсоюза.
Молодежь обсудила вопросы заработной платы, социальных льгот и гарантий, соцпартнерства, применения механизмов защиты трудовых прав и интересов работающей и учащейся молодежи, мотивации профсоюзного членства. А самое главное – получила возможность обменяться опытом работы в регионах.
Только для членов профсоюзов
В течение пяти лет обком профсоюза работников радиоэлектронной промышленности организует для молодых профсоюзных активистов предприятий отрасли экскурсии по местам боевой славы нашей страны.
Героическая история Воронежа, Бородинское поле, Курская дуга…
В мае этого года славную традицию молодежный совет при поддержке обкома профсоюза продолжил поездкой в город-герой Волгоград.
А 22 июня, в День памяти и скорби, обком Общероссийского профсоюза работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства организовал поездку профсоюзной молодежи на легендарное Прохоровское поле.
X X X
В канун Дня молодежи молодежный совет областной организации «Всероссийского электропрофсоюза» проведет традиционные экскурсии по предприятиям отрасли для молодых специалистов, пришедших на работу в 2011 году, и познакомит подробно с деятельностью профсоюзов.
А также под эгидой молодежного совета состоится финал игры в боулинг, который завершит серию отборочных игр, проводимых комиссиями профкомов по работе с молодежью на местах.
X X X
Спортивная жизнь молодежи ОАО «Минудобрения» (г. Россошь) бьет ключом. День молодежи россошанцы встретят проведением III летней молодежной спартакиады среди заводчан, которую организует профком предприятия. К слову, перед открытием сезона молодежь приняла самое активное участие в субботнике на базе отдыха "Дон", где традиционно проводится спартакиада.
Реализуем целевую программу
В канун Дня молодежи, 23 июня, состоялось заседание Молодежного совета ТООП «Воронежский облсовпроф». На нем были избраны заместители председателя – Дмитрий Кривоносов (председатель совета Союза молодежи ОАО «Концерн «Созвездие») по взаимодействию с работающей молодежью и Павел Красюков (председатель профкома студентов ВГМА) по взаимодействию с учащейся молодежью.
В центре обсуждения стоял вопрос о реализации целевой программы «Профсоюзная молодежь Воронежской области 2011-2015 гг.». Более детально проанализировав содержание документа, в целях успешного обеспечения выполнения программы, молодежный профактив избрал ответственных за направления деятельности Молодежного совета профобъединения:
- разработка инициатив, проведение мероприятий, направленных на защиту трудовых прав и социальных гарантий работающей и учащейся молодежи – Лариса Чернышева, консультант по социальному партнерству ТООП воронежский облсовпроф»;
- агитационно-информационная работа – вовлечение молодежи в профсоюзы – Анна Инокова, пресс-секретарь ОАО «Воронежская энергосбытовая компания»;
- реализация кадровой политики профсоюзов области – обучение и подготовка молодежного профактива – Ольга Быстрицкая, профорганизатор областной организации профсоюза работников жизнеобеспечения.
__________________________________________________
Намечены пути совершенствования
молодежной политики
Воронежского областного совета профсоюзов
17-18 февраля на базе учебно-методического центра профсоюзов прошел областной молодежный профсоюзный слет «Молодежь – за профсоюз!».
Около ста молодых профактивистов собрались в учебно-методическом центре профсоюзов, чтобы пересмотреть работу с молодежью профорганов всех уровней, а также обсудить целевую программу молодежной политики Воронежского областного совета профсоюзов, направленную на создание условий для успешной самореализации профсоюзной молодежи, возможностей самостоятельного и эффективного решения молодыми людьми возникающих проблем, вопросов защиты социально-экономических и трудовых прав молодежи, привлечения ее в ряды профсоюзов, подготовки и пополнения профсоюзного актива.
Открывая молодежный форум, председатель профобъединения А.В. Овчинников особо подчеркнул:
- Сегодня как никогда актуальна проблема массовых молодежных движений, которые нередко оборачиваются экстремистскими проявлениями. И не случайно на слете мы поднимаем именно эту проблему, потому что коллективные действия – это одна из ведущих профсоюзных форм защиты прав и интересов населения. А молодежи важно не только понять технологию подготовки, но и проникнуться спецификой профсоюзных требований, суметь представить свое видение молодежных акций прежде всего с точки зрения законности.
В течение двух дней участники слета прослушали лекции о тенденциях развития массовых акций в современной России и в нашей области, причинах экстремистских проявлений и их последствий для молодежи. Перед работниками предприятий и организаций области, студентами высших и средне-специальных учебных заведений выступили преподаватели ВГУ, представители департамента образования, науки и молодежной политики, прокуратуры области. Большой интерес у молодежи вызвали также лекции, посвященные деловым переговорам и разъяснению Федерального закона «О собраниях, митингах, демонстрациях, шествиях и пикетировании».
Логическим продолжением пленарного заседания стала работа в группах, в которых в течение двух дней молодежь постигала принципы подготовки к массовым акциям и разрабатывала собственные проекты, направленные на мотивацию профсоюзного членства среди воронежцев, пропаганду профсоюзного движения и деятельности областного совета профсоюзов, защиту прав и интересов жителей области.
Поистине зрелищной стала презентация проектов всех трех групп. В составе компетентного жюри «защиту» оценивали руководители областных организаций профсоюзов С.В. Глебов, Т.М. Кузнецова, Е.И. Попова, заведующая правовой инспекцией труда профобъединения Л.И. Зарочинцева, консультант департамента образования, науки и молодежной политики Ю.А. Филиппов во главе с заместителем председателя профобъединения Н.Т. Миляковым. Эксперты единодушно признали реальность осуществления представленных проектов, творческий подход к выполнению задуманного и, самое главное, продуманное соответствие профсоюзной тематике.
В результате каждой группе за смелый и интересный проект акции был вручен торт с профсоюзной символикой:
«За оригинальность идеи» - I группе (руководитель – Юлия Чиркина, председатель молодежного совета первичной профсоюзной организации ФГУ «Воронежский ЦСМ»);
«Даешь, молодежь!» - II группе (руководитель Дмитрий Кривоносов, председатель совета Союза молодежи ОАО «Концерн «Созвездие», заместитель председателя Молодежного совета профобъединения);
«За лучшую пропаганду профсоюзов» - III группе (руководитель Лариса Чернышева, консультант отдела трудовых отношений и защиты экономических прав трудящихся профобъединения).
Доброй традицией являются спортивные праздники, проводимые областным спортивным клубом профсоюзов в рамках молодежных мероприятий профобъединения. Не стала исключением и спортивно-конкурсная программа «Морозные забавы». Пионербол, салки, дартс, перетягивание каната, «биатлон», «веселые» старты не оставили равнодушными ни участников, ни зрителей. А зимний костер, дымящаяся «буржуйка», горячий чай стали символом тепла и дружеского единения в довольно морозный и ветреный день.
18 февраля 2011 года – знаковый день для областного совета профсоюзов. Впервые заседание Исполнительного комитета ТООП «Воронежский облсовпроф» прошло совместно с молодежным профактивом. Ключевым звеном стало обсуждение членами Исполкома и принявшей участие в слете молодежью вопроса о совершенствовании молодежной политики профобъединения, а итоговым документом слета - принятая Исполкомом целевая программа «Профсоюзная молодежь Воронежской области (2011- 2015 годы)», определившая систему мероприятий по различным направлениям.
- Областным советом профсоюзов, его членскими организациями, начиная с 2003 года, - отмечает А.А. Симонов, заместитель председателя профобъединения, - проводится целенаправленная молодежная политика. И, надо сказать, профсоюзная молодежь принимает активное участие в обсуждении и решении вопросов укрепления и модернизации профдвижения, развития социального партнерства.
Однако следует признать: не все профсоюзные организации проводят систематическую и целенаправленную работу с молодежью, не всегда ее инициативы находят поддержку у руководителей профсоюзных структур.
Учитывая, что в настоящее время молодежь составляет более чем одну третью часть общей численности членов профсоюзов в профобъединении и эта часть обладает значительным потенциалом, с целью совершенствования и систематизации молодежной политики принята целевая программа. Она предусматривает реализацию мероприятий в области кадровой политики, мотивационно-информационной и организационной работе, в социально-экономическом, гражданско-патриотическом, культурно-массовом и спортивно-оздоровительном направлениях. А значит - всем профсоюзным организациям, молодежным профсоюзным структурам следует активно подключиться к ее выполнению.
(Подробно с программой можно ознакомиться в областных профорганизациях и в отделе организационной работы профобъединения – тел. 252-54-59).
На заседании Исполкома был утвержден новый состав Молодежного совета ТООП «Воронежский облсовпроф» профобъединения, председателем которого, по решению членов совета, была избрана Юлия Чиркина, председатель молодежного совета ФГУ «Воронежский ЦСМ». А также координатором работы с профсоюзной молодежью ТООП «Воронежский облсовпроф» утверждена М.Ю. Михилева, консультант отдела организационной работы профобъединения.
_____________________________________________________________
Всероссийский молодежный профсоюзный слет «Чкаловск 2010»
21-25 июля около 400 молодых профсоюзных лидеров из России, стран Балтии, СНГ и Европы собрались в палаточном лагере на берегу реки Троца близ города Чкаловск Нижегородской области на Всероссийский молодёжный слет, организованный ФНПР.
Посвященный 20-летию образования Федерации Независимых Профсоюзов России, слет во многом позволил профлидерам выработать единые решения по активизации работы профсоюзных организаций в реализации молодежной политики, привлечению молодежи к выработке перспективной стратегии и выполнению задач, стоящих перед профсоюзным движением России на современном этапе развития.
С приветствиями к участникам слёта «Чкаловск-2010» обратились Президент России Дмитрий Медведев и Председатель Правительства РФ Владимир Путин. Президент России, в частности, подчеркнул: «Убежден, что ваш форум будет способствовать повышению авторитета профсоюзного движения, поможет его молодым участникам раскрыть свой потенциал».
В работе слета приняли активное участие и представители профсоюзной молодежи Воронежской области: Маргарита Михилева – председатель Молодежного совета ТООП «Воронежский облсовпроф», Дмитрий Кривоносов – председатель совета Союза молодежи ОАО «Концерн «Созвездие», Юлия Чиркина – председатель молодежного совета ФГУП «Центр стандартизации и метрологии», Мария Овчинникова - председатель молодежного совета филиала «МРСК Центра» - «Воронежэнерго», Павел Красюков – председатель первичной профсоюзной организации студентов Воронежской государственной академии им. Н.Н. Бурденко, Светлана Малик – председатель молодежного совета Дорпрофсожа.
В рамках слета прошли занятия по вопросам модернизации профсоюзного движения, органайзинга, мотивации профчленства, социального партнерства, управления коллектиными трудовыми спорами, информационных технологий и других аспектов профсоюзной работы.
Живое интерес молодежи вызвало обсуждение таких вопросов, как:
- профсоюз: страховая компания, сервисная структура, соцотдел, организация работников для самозащиты?
- почему в профсоюзах существуют разные мнения о главных направления работы и ее формах?
- что такое «современный имидж» профсоюза?
- что может сделать профсоюзную работы привлекательной для молодежи?
- что профсоюзная молодежь готова взять в орбиту ответственности?
- почему не вступают в профсоюз?
Отвечая на последний вопрос, молодые профлидеры, определили свою градацию таких причин:
- Не верят в профсоюз как в силу.
- Никто не приглашает вступить в профсоюз.
- Безразличие профлидеров при первой встрече.
- Незнание о существовании профсоюзной организации.
- Негативное отношение к профсоюзам, в том числе негативный образ, созданный СМИ.
- Финансовые соображения (жалко денег).
- Не видят необходимости.
- Запрет со стороны работодателя.
- Нет времени, (лень)безразличие самого работника.
Центральным звеном стали панельные дискуссии, в которых приняли участие Михаил Шмаков - председатель ФНПР, Татьяна Фролова - заместитель председателя ФНПР, ряд председателей территориальных профобъединений и ЦК профсоюзов, депутаты Государственной Думы РФ. Участники дискуссии поднимали ряд актуальных для профсоюзного движения вопросов, затрагивающих основы государственной молодежной политики и внутрипрофсоюзной работы, взаимодействия с политическими организациями, кампании «МРОТ – по закону!» и другие.
В насыщенную программу слета входили тренинги: по командообразованию, спортивно-ролевой «Дорога героев» (группы попробовали свои силы в ополченском многоборье: в стрельбе из лука, пневматической винтовки, метании копья, гранаты, в соревнованиях на рафтах). Была организована досуговая программа с посещением музея Валерия Чкалова, дискотеками, играми КВН, автопробегом и пенной вечеринкой, которая пришлась как нельзя кстати в 40-градусную жару.
Подводя итоги дискуссий и в целом работы слёта, председатель ФНПР Михаил Шмаков, отметил: « Одной из главных своих задач мы видим активизацию работы профсоюзных организаций по омоложению профсоюзных кадров, их профессиональную подготовку и выработку современных методов социальной защиты молодежи».
«Ваши инициативы – наша поддержка! - именно так сформулировал суть молодежной политики ФНПР её лидер, призвавший молодежь активнее участвовать во всех направлениях профсоюзной работы, начиная от создания новых профорганизаций и заканчивая совершенствованием уставов как отраслевых профсоюзов, так и территориальных профобъединений. - За вами – будущее! И все те знания и умения, которые вы получили на этом слёте, безусловно, пригодятся вам в ближайшие годы. В России будет создана молодежная профсоюзная команда страны!»
В ответ молодежь вывела формулу успеха своей работы на профсоюзной ниве: УБЕЖДЕННОСТЬ, ЦЕЛЕУСТРЕМЛЕННОСТЬ, КОМПЕТЕНТНОСТЬ, АКТИВНОСТЬ.
______________________________________________________________
Молодежь сделала выбор
В течение двух дней (27-28 мая) в Воронеже проходил II областной молодежный профсоюзный форум, посвященный 20-летию образования Федерации независимых профсоюзов России.
Торжественное открытие форума «Молодежный выбор-2010» состоялось во Дворце культуры профсоюзов. Приветствуя представителей молодежного профактива членских организаций, председатель профобъединения А.В. Овчинников отметил:
- 7 лет назад, когда мы открывали наш первый молодежный форум, я задавал себе вопрос: а каким будет результат? Ведь в том, 2003 году среди участников форума лишь было 8% молодежи, работающей в составе выборных профсоюзных органов, единицы возглавляли молодежные профсоюзные комиссии. И вот сегодня в этом зале я вижу тех, кто тогда вместе с нами давал старт молодежной политике. За это время многие из участников прошли путь от членов молодежных советов до председателей цеховых и первичных профсоюзных организаций.
Более того, кто-то вошел в число руководителей производственных звеньев предприятий именно благодаря своей профсоюзной активности. И не случайно, на этом форуме представлять свои первички будут уже свыше 80% молодых профсоюзных кадров. О чем это говорит? О том, что молодежь хочет знать свои права и решать свои проблемы, опираясь на силу коллектива. А это значит действовать, помогать другим, зажигать своей целеустремленностью и современным мышлением.
Свыше 100 лет насчитывает история профсоюзного движения России.
Его жизнеспособность проверена трудными в истории нашей страны временами, когда люди осознали силу солидарных действий, коллективной защиты и сплоченности. И это особенно наглядно проявилось в деятельности Федерации независимых профсоюзов России, которая в этом году отмечает свое 20-летие. Именно Федерация еще в 2001 году, поставив проблемы молодежи в центр внимания профсоюзов, дала старт молодежной политике профсоюзов по всей стране. Уверен, что ее дальнейшему укреплению будут способствовать свежие идеи, неординарные решения, новые формы взаимодействия. Одним словом, то, что может привнести и уже привносит в профсоюзное движение молодое поколение.
Современной молодежи небезразлично, станет ли она востребованной, в каких условиях будет жить и трудиться. И мы неоднократно убеждались в этом , проводя обучающие семинары, конференции, фестивали, слеты на пути ко второму форуму. Чего только стоит прошедшая в октябре прошлого года массовая акция «За профсоюз!», в которой самой активной частью стала работающая и студенческая молодежь! А потому молодежный профсоюзный актив может и должен стать двигателем идейного обновления и организационного укрепления профсоюзов.
На форуме присутствуют представители правительства Воронежской области, областной Думы, молодежных структур города и области. И это не дань традициям. Мы все с вами прекрасно понимаем, как важно объединить усилия общества и профсоюзов в поддержке молодежи, в предоставлении молодым работникам, студентам социальных прав и гарантий, при этом полнее использовать возможности молодежных разделов коллективных договоров и соглашений. Мы должны вместе идти по пути обеспечения равных шансов для всех молодых людей, начинающих свою трудовую деятельность, стремящихся проявить себя в общественной работе.
Несомненно, живое общение на форуме, обмен опытом работы, принятые решения станут новой точкой отсчета в реализации молодежной политики профсоюзов области. Так что думайте, делайте свой выбор, предлагайте и дерзайте! А ваш творческий потенциал, стремление реализовать себя на профсоюзной ниве всегда найдут поддержку отраслевых профсоюзов и в целом Воронежского областного совета профсоюзов.
С началом работы форума молодежь поздравили первый заместитель председателя правительства области Г.В. Агапова, депутат областной Думы, председатель комитета по образованию и молодежной политике Е.Д.Чертов, председатель Молодежного общественного совета при главе городского округа город Воронеж, член молодежного правительства области Антон Ходунов.
Форум продолжился в учебно-методическом центре профсоюзов, где молодежь работала в группах с преподавателями-психологами по теме «Деловое общение». Приняла активное участие в программе «Спорт живет в каждом!», подготовленной областным спортивным клубом профсоюзов. Молодые лидеры испытали свои силы в соревнованиях по шашкам, волейболу, дартсу, перетягиванию каната, завершив состязания веселыми стартами.
В этот же день состоялся финал областного смотра-конкурса «Лучший молодой профсоюзный активист». Здесь юноши и девушки проявили навыки самопрезентации, организационные способности, знание трудового законодательства, выступив в качестве профсоюзного адвоката в ролевой игре «Отстоим свои права». В роли работодателей «держали бой» заместитель председателя профобъединения Н.Т. Миляков, председатели отраслевых профсоюзов С.В. Глебов, Н.В. Колготин, заведующий отделом организационной работы профобъединения Н.И. Саввин, а также «деканы» - председатель профкома ВГАСУ Антон Ходунов и заместитель председателя профкома ВГУ Данил Шапошников.
По итогам смотра-конкурса в номинации «Работающая молодежь» 1-е место занял Андрей Боголюбский, член цехкома, зам. председателя комиссии профкома по работе с молодежью ОАО «ВАСО»; 2-е – Мария Овчинникова, член профкома, председатель молодежного совета филиала «МРСК Центра» - «Воронежэнерго»; 3-е место разделили члены Совета Союза молодежи ОАО «Концерн «Созвездие» Николай Селиванов и Денис Косякин. В номинации «Студенческая молодежь» 1,2,3 места заняли соответственно: Анна Скрипак (Воронежский государственный архитектурно-строительный университет), Евгений Набиуллин и Виктория Лапина - Воронежская государственная медицинская академия им. Н.Н. Бурденко. Победители были награждены денежными премиями и почетными дипломами ТООП «Воронежский облсовпроф». Спецприз «За веру в профсоюз» жюри присудило Олегу Куделину (ОАО «Электросигнал»).
На второй день программу форума продолжило пленарное заседание «Молодежь в системе трудовых отношений». Его открыл заместитель председателя профобъединения Н.Т. Миляков, выступив с докладом о роли социального партнерства в решении проблем молодежи в сфере трудовых отношений. Об особенностях молодежного рынка труда в современных условиях рассказала заместитель руководителя управления занятости населения Воронежской области Н.В. Попова, о повышении эффективности профориентационной работы в рамках социального партнерства - начальник отдела программ занятости и рынка труда управления занятости населения Воронежской области Е.В. Маслова. С вопросом проектной культуры как основы для развития компетенции молодежи в трудовых отношениях ознакомил аудиторию заместитель руководителя департамента образования, науки и молодежной политики Воронежской области Г.А. Киреченков. Заместитель генерального директора по работе с персоналом ОАО «Воронежсинтезкаучук» С.В. Елизарьев поделился опытом работы в подборе и расстановке молодых специалистов на предприятии, председатель областной организации Воронежской «Всероссийского электропрофсоюза» Е.Л. Проняев – в области молодежной кадровой политики в отраслевом профсоюзе, председатель профкома ОАО «Концерн «Созвездие» В.Н. Макаревич рассказал о работе профкома с молодежью предприятия.
Живая дискуссия среди молодежи, а также принявших участие в форуме председателей областных профорганизаций, специалистами профобъединения развернулась за «круглыми столами» по темам «Студенческая профсоюзная организация: отвечать интересам студента», «КАК защитить свои права?», «Молодые профсоюзные кадры: технология продвижения».
О работе в группе «Работающая молодежь и профсоюзы» рассказала Лариса Чернышева, член Молодежного совета профобъединения:
- Сегодня мы часто слышим о целевых программах для школьников, студентов, пенсионеров, а вот работающая молодежь оказывается «за бортом». И только профсоюзы инициируют создание молодежных комиссий, поддерживают начинания молодых, добиваются для них прав и гарантий.
В работе нашего круглого стола приняли участие представители молодёжи КБХА, ОАО «Семилукский огнеупорный завод», потребкооперации и предпринимательства, радиоэлектронной промышленности, агропромышленного комплекса, Нововоронежской АЭС и других организаций.
Основная дискуссия развернулась вокруг проблем, с которыми молодежь сталкивается, вступая в систему социально-трудовых отношений. Мы условно их разделили на «трудовые» и «социальные». К проблемам «трудовым» отнесли возможность получения профессионального образования, гарантию первого рабочего места, вопросы размера заработной платы, безопасности и условий труда, постоянной занятости, необходимость перспективы работы, а также потребность в признании как профессиональном, так и общественном. Среди «социальных» проблем нас волнуют возможность иметь своё жильё, поддерживать здоровье, организация досуга.
Наше общее мнение: у работающего человека, при условии достойного решения «трудовых» проблем, «социальных» и возникать не должно, они скорее вытекают из первых. Социальная поддержка требуется как раз тогда, когда у человека нет возможности учиться, трудоустроиться, когда он получает низкую заработную плату, когда работодатель не обеспечивает безопасных условий работы, когда нет гарантии постоянной занятости, когда инициатива, творческие идеи и потенциал молодого сотрудника не используются, когда отсутствует перспектива карьерного роста.
Молодёжь, работающая на «проблемных» предприятиях, утвердила нас в мысли о том, что нужно работать не только на корпоративный имидж своих организаций. Когда на предприятии есть средства на молодёжную политику, они, как правило, тратятся на обеспечение досуга. Но нужно задумываться и о будущем. О том, что экономическое положение может измениться и тогда придётся реально отстаивать свои права на достойный труд.
Главным в нашей профсоюзной деятельности мы признали работу по мотивации профчленства среди молодежи, ведению переговоров при заключении коллективных договоров и соглашений, участию в организации и проведении коллективных действий.
Идеи, инициатива, активные формы обучения, новый подход, ответственность, готовность постоянно развиваться – вот что наша молодёжь может и готова дать профсоюзу.
Итоги работы в группах наглядно показали активность профсоюзной молодежи, ее стремление защищать свои права, опираясь на силу коллектива, системно обучаясь навыкам работы профсоюзного лидера, реализовать себя в профсоюзной деятельности, желание сделать профсоюзы привлекательными для современного поколения, что нашло отражение в итоговых документах форума.
Безусловно, решения, принятые на форуме, станут началом качественно нового этапа в работе областного молодежного профсоюзного актива, его взаимодействия с профсоюзными органами всех уровней, а также той основой, которая будет способствовать адаптации молодежи в трудовых коллективах, защите ее прав и интересов.
